الكثير من الطلاب والخريجين يسعون للحصول على فرص تدريبية تساعدهم على اكتساب الخبرة العملية وتطوير مهاراتهم قبل الانخراط في سوق العمل. من أبرز هذه البرامج في السعودية تمهير والتدريب التعاوني، ولكل منهما أهدافه وطبيعته الخاصة. فهم الفروق بينهما يساعدك على اختيار البرنامج المناسب لمستقبلك المهني.
ما هو برنامج تمهير؟
برنامج تمهير هو برنامج تدريبي حكومي يهدف إلى تأهيل الخريجين حديثي التخرج لسوق العمل. يتم تنظيمه من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، ويتيح للمتدربين اكتساب خبرة عملية حقيقية لمدة محددة، غالباً 6 أشهر، في منشآت القطاع الخاص أو العام.
المستفيدون من برنامج تمهير هم الخريجون الذين لم تتجاوز مدة تخرجهم 12 شهراً. الهدف الأساسي للبرنامج هو تجهيزهم لسوق العمل وتمكينهم من اكتساب خبرة مهنية عملية، كما يحصل المتدرب على مكافأة شهرية خلال فترة التدريب وشهادة خبرة بعد إتمام البرنامج، وهو ما يعزز فرص التوظيف المستقبلية.
ما هو التدريب التعاوني؟
التدريب التعاوني (Cooperative Training) هو برنامج تدريبي يدمج بين الدراسة الأكاديمية والتجربة العملية. يستهدف الطلاب أثناء فترة الدراسة الجامعية، ويتيح لهم العمل في جهات ومؤسسات مرتبطة بتخصصهم الأكاديمي.
يهدف التدريب التعاوني إلى ربط التعليم الأكاديمي بالخبرة العملية، مما يساعد الطالب على تطوير مهاراته قبل التخرج. غالباً ما يكون البرنامج ضمن خطة الجامعة، وقد يمتد لفصل دراسي أو أكثر حسب ترتيب الجامعة. يتميز التدريب التعاوني بأنه يعطي الطلاب خبرة عملية حقيقية ويجعلهم أكثر جاهزية لدخول سوق العمل بعد التخرج.
الفروق الأساسية بين تمهير والتدريب التعاوني
الفرق الأهم بين البرنامجين يتعلق بالفئة المستهدفة، فالتمهير مخصص للخريجين حديثي التخرج، بينما التدريب التعاوني موجه للطلاب الجامعيين خلال فترة الدراسة. من ناحية المدة، يستمر برنامج تمهير عادة 6 أشهر، بينما يختلف التدريب التعاوني حسب خطة الجامعة، وقد يمتد فصل دراسي أو أكثر.
أما الهدف من كل برنامج فهو أيضاً مختلف: تمهير يركز على اكتساب الخبرة العملية بعد التخرج، بينما التدريب التعاوني يربط الدراسة بالخبرة العملية ويتيح للطلاب تطبيق ما تعلموه في الجامعة. فيما يتعلق بالمكافآت، يحصل المتدرب في تمهير على مكافأة مالية شهرية، بينما قد يحصل الطلاب في التدريب التعاوني على مكافآت حسب سياسة الجهة المستضيفة. في النهاية، كلا البرنامجين يوفر شهادة أو إثبات خبرة، لكن تمهير يمنح شهادة خبرة رسمية بعد إتمام البرنامج، بينما التدريب التعاوني يقدم غالباً شهادة اعتماد من الجامعة أو تقرير عن التدريب.
كيفية التسجيل في كل برنامج
للتسجيل في تمهير، يجب زيارة بوابة “طاقات” الإلكترونية، إنشاء حساب مستخدم أو تسجيل الدخول إذا كان لديك حساب، تعبئة البيانات الشخصية والتعليمية، ثم اختيار برنامج تمهير والتقديم على الفرص المتاحة حسب تخصصك، ومن ثم انتظار قبولك من الجهة المستضيفة.
أما بالنسبة لـ التدريب التعاوني، فيكون التسجيل عادة من خلال مكتب التدريب التعاوني في الجامعة، حيث يقوم الطالب بتعبئة طلب التدريب وتحديد الجهة المراد التدريب فيها حسب تخصصه، ثم متابعة إجراءات الجامعة والجهة المستضيفة قبل بدء التدريب وفق الجدول المعتمد.
نصائح للاستفادة القصوى من كلا البرنامجين
- كن نشطاً واستفد من كل فرصة للتعلم واكتساب المهارات العملية.
- ابني شبكة علاقات مهنية داخل المؤسسة التدريبية لتسهيل الحصول على فرص مستقبلية.
- سجل إنجازاتك ومهامك اليومية لتضيفها للسيرة الذاتية عند التقديم على وظائف لاحقة.
- اطلب تقييمات وملاحظات من المشرفين لإثبات مهاراتك وكفاءتك.
- كن منظمًا وملتزمًا بالمواعيد والمهام المطلوبة منك، فهذا يعكس احترافيتك ويزيد فرصك في الحصول على وظائف مستقبلية.
الخلاصة
رغم أن كلا البرنامجين يهدفان إلى تطوير المهارات العملية للطلاب والخريجين، إلا أن الفرق واضح: تمهير مخصص للخريجين حديثي التخرج ويتيح لهم اكتساب خبرة عملية قبل دخول سوق العمل، بينما التدريب التعاوني مخصص للطلاب الجامعيين ويربط التعليم الأكاديمي بالخبرة العملية. اختيار البرنامج الأنسب يعتمد على وضعك الحالي وهدفك من التدريب، سواء كنت طالباً يسعى لتطبيق معرفته الدراسية، أو خريجاً يسعى لاكتساب خبرة عملية لتسهيل الحصول على وظيفة.